盛夏灼灼 坚守初心 奔涌而来的热浪 激荡理想 四面八方的微光 于此相逢 石门新力量 你好
立心·立教·立新程！石门中学2026学年新教师岗前培训如期开展。学校党委书记田冬冬老师，党委副书记、校长张国君老师，办公室主任肖朝云老师等出席开班仪式，见证石门新力量的淬炼，培训活动由教师发展中心副主任刘丽娜老师主持。
华南师范大学陈俊教授带来《中学教师的心理特征与积极成长》专题讲座，分享教师职业成长路径，倡导多元评价学生，打造有温度的课堂。参训教师纷纷表示，将把所学转化为教学实践，坚守教育初心，向阳而行。
培训期间，多位名师登台分享，带来六场专题讲座，为新教师传道授业、赋能成长。黄训堂先生阐释教育的本质是爱与榜样，倡导争做 “三好” 教师，在阅读自省中实现自我成长；黄志平老师结合三十余年从教经历，剖析教师成长三重蜕变，分享班级管理、学情陪伴的实操方法；沈敏姬老师建议新教师主动融入年级集体，打磨课堂教学，夯实班主任核心能力。
蔡光辉老师提出青年教师要在磨课、课题研究等实战中积累成长力量；张福根老师聚焦课堂，讲解备课、听课、授课技巧，借助集体教研夯实教学基本功；梁翠竹老师鼓励大家坚持教研反思，着力打造个人教学风格。经过一整天的学习，新教师对职业成长有了更深的思考，大家将坚持反思沉淀，把握成长机遇，稳步提升自身专业能力。
刘丽娜主任围绕教研教学，指导青年教师抓实教学全流程，积极参与教研课题。肖朝云主任解读广东职称评审政策，提醒大家做好日常成果积累。余丽红主任介绍学校生涯教育育人体系；宋试梨主任讲解学科竞赛、拔尖人才培养模式；帅文亮主任介绍教务、考务、学籍、招生等日常业务流程。
胡逸涵主任解读学生管理制度，运用“热炉法则”，讲解严管厚爱的学生管理思路。潘丹丹主任结合真实案例分享班主任工作经验，强调以爱为底色，做好价值引领与家校协同。各职能部门负责人开展业务专题培训，帮助新教师快速熟悉学校各项工作。
叶秀玲老师讲解班干部选拔培养与班级文化建设，传授学生自治管理的实操方法；黄国琼老师开展学生心理危机预防与干预讲座，指导教师识别风险、规范处置，同时重视教师自我关怀；叶俊宇级长介绍校‑级‑班三级联动德育教学管理模式，倡导闭环管理，鼓励新教师多听课、多反思。本次培训聚焦班级管理、心理危机干预两大内容，同步开展户外团建，实现理论学习与团队凝聚双向提升。
随后组织登山拓展活动，新教师结伴登高，通过游戏互动、交流分享畅谈教育理想，消解入职忐忑，凝聚团队力量。参训教师纷纷感悟，教育重在搭建学生自主成长平台，今后将秉持 “朴素教育” 理念，用心陪伴学生成长。
8月20日晚，为期五天的新教师岗前培训迎来结业仪式。各小组围绕培训收获与个人职业规划展开成果汇报，从站稳课堂、专业成长、德育管理、教研融合等维度分享感悟，展现了新教师的深度思考与责任担当。最后校长张国君作结业寄语，祝贺新教师顺利结业，并提出三点期许：尽快站稳讲台，打造师生共生的课堂；善待学生，做到严而有爱；摆正心态，主动融入集体协作。他引用于漪老师"一辈子做老师，一辈子学做老师"勉励全体教师，为本轮培训画上圆满句号。
砺学守初心
薪火启新程
新教师将带着培训收获
练本领
育新人
在三尺讲台潜心耕耘
逐光前行
来源｜办公室、教师发展中心