助南海学子展翅，助本土企业留住返乡就业人才！6月15日，南海区2022年“展翅计划”大学生暑期实习见习工作座谈会（西樵站）在广东何氏水产有限公司总部召开，推动落实本年度“展翅计划”的相关筹备工作，以吸引暑期返乡学子到本土企业开展实习或见习工作。
南海区2022年“展翅计划”大学生暑期实习见习工作座谈会（西樵站）现场。
根据今年6月8日印发的《关于进一步做好2022年“展翅计划”大学生暑期实习见习工作的通知》，由团区委、区人社局、区工商联联合开展这项工作，目标是在南海全区开发实习见习岗位不少于1万个，且力争开发的岗位覆盖南海区农、工、商全产业。
“今年的‘展翅计划’很贴合南海区质量发展的需求，让更多青年回到南海、重新认识南海、爱上南海、建设南海！”座谈会上，团区委副书记刘宇君认为，可以把“展翅计划”看作是连接本土企业和学子的平台，现阶段需要各镇街发动优质企业提供实习见习岗位，争取在暑假正式开始之前完成岗位储备工作并向社会公布，以吸引更多大学生报名参与。
西樵镇党委委员、团镇委书记陈燕红表示，前段时间，西樵镇有关“展翅计划”的工作以沟通和动员为主，接下来，有关部门将走进企业，加大动员和相关政策宣讲力度，引导企业以招收高校应届的实习见习生为契机，为本土企业留住人才。
多家西樵企业派代表参会，以实际行动支持“展翅计划”，提供实习见习岗位。
多家西樵企业、社会组织等单位的代表都在会上表达了各自观点和看法，并将根据各企业的实际情况提供各类实习见习岗位。其中不乏金融业、制造业、现代农业等行业的本土知名企业。
“‘展翅计划’很契合我们的人才需求。”参会的南海农商行代表透露，该行在全区有200多个网点，在西樵有23个网点，他们非常渴望本土优秀学子能够选择到该行工作。他们将提供基层网点和科技类等岗位，增强实习生的金融专业性，并扩大其社会接触面。
蒙娜丽莎集团股份有限公司的参会代表介绍，该公司会为实习见习生提供员工班车、餐食等，还会为实习见习生匹配相应的导师，让他们了解真实的职场环境，并希望借此机会吸纳与企业生产和研发相匹配的有关专业毕业生，以充实公司的人才队伍。
会后，参会人员到何氏水产的车间参观。
而广东何氏水产有限公司则为“展翅计划”准备了财务、商超、养殖、车间技术等岗位，适应不同专业人才的“胃口”，让返乡大学生了解现代水产养殖业从源头到销售终端的全过程。
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“i青春南海”小程序于6月15日开始内测，青年和高校学子可登陆注册，相关实习见习、暑期活动信息将在小程序陆续推送。
文/图 珠江时报全媒体记者 钟泽诗 通讯员 区晓敏