在广东推进实施“百万英才汇南粤”行动计划之际，佛山持续掀起春季引才热潮。近期，全市通过线上线下联动方式推出教育、医疗等领域的优质岗位，其中教育系统提供276个事业编等福利岗位，部分医疗岗位年薪高达70万元。

记者梳理发现，教育系统成引才主阵地。南海区教育系统率先启动2025－2026学年教师招聘，面向优秀教育人才及毕业生开放243个事业编制岗位，3月28日至4月3日开放网上报名。

高明区同步将在华中师范大学设点招聘33名中学教师，属事业编制（公益一类）工作人员，要求新聘人员服务期不少于5年，博士毕业生招录范围放宽至2020届。网上报考意向登记为3月24日至3月28日，现场报名及资格审核时间为3月29日。

值得注意的是，佛山大学创新推出辅导员岗位6个，要求入住学生宿舍，网上报名时间持续至4月13日；佛山市启聪学校面向特殊教育、音乐舞蹈专业招聘3名专任教师，报名通道持续开放至3月28日；三水区西南中学、三水区西南街道第四中学分别招聘语文、数学及体艺类临聘教师岗位，应聘者通过资格审查、考试等环节即可入职，享受区域合同制教师待遇，报名截止日期为3月31日。

与此同时，医疗领域高层次人才争夺战持续升级。南方医科大学顺德医院放出一大批“主任级”岗位集群，涵盖儿科、新生儿科等科室带头人，同步推出青年储备人才计划，博士后岗位实行35万至70万元年薪制，并可申请最高30万元科研经费。

而基层医疗单位同样加大引才力度，勒流医院全年常态化招聘22名临床医师，大沥镇社区卫生服务中心招聘16名医生、护士等人员，3月29日截止报名。

今年一季度，佛山就业市场火力全开，全市密集举办超170场招聘会，释放5万余个优质岗位，政企联动搭建“就业直通车”。3月16日启动的“百万英才汇南粤”春季大型综合招聘会持续升温，美的集团、佛山大学、佛山市第二人民医院等重点企事业单位线上招才通道将开放至3月31日，求职者可登录各大平台投递简历，抓住春季黄金求职期。

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文图 | 佛山市新闻传媒中心记者周龙凤 黄锦成

编辑 | 朱韵耀